Resume du poste

• cdi
• full-time
• none
• Bully-les-Mines, France
• Bac
• 0 à 0 kEUR par an

Informations cles

• Entreprise : LIDL
• Localisation : Bully-les-Mines, 62160, France
• Type de contrat : cdi
• Temps de travail : full-time
• Télétravail : none
• Formation : Bac
• Salaire : 0 - 0 kEUR

Missions principales

• En tant que Directeur de Supermarché, vous êtes responsable du management et de l'accompagnement d'une équipe dynamique et soudée. Vous organisez et répartissez les tâches, gérez les plannings, assurez le recrutement, l'intégration et la formation des nouveaux entrants.
• Votre mission inclut l'optimisation de la satisfaction client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, absence d'attente en caisse. Vous veillez à l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins, en optimisant les stocks et en réalisant des contrôles qualité réguliers.
• Vous êtes garant de la propreté et de l'accueil des clients, en appliquant strictement les procédures nationales et le concept commercial Lidl. Vous assurez la conformité de toutes les opérations avec les standards de l'enseigne.
• Votre périmètre décisionnel inclut le respect des procédures et du concept Lidl. Vous collaborez étroitement avec l'ensemble de l'équipe du supermarché ainsi qu'avec les nouveaux entrants.
• Le poste implique le respect des procédures nationales et une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois, alternant théorie et pratique. Vous devez être disponible le samedi, certains dimanches, les week-ends et jours fériés.
• Exemples concrets de situations de travail :

Stack technique

• gestion d'équipe
• gestion de supermarché
• management opérationnel
• gestion des plannings
• recrutement
• formation du personnel
• gestion des stocks
• contrôle qualité
• satisfaction client
• mise en rayon
• respect des procédures

Profil recherche

Le niveau de formation mentionné correspond à Bac. Profil obligatoire : - Adopter une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue.

• - Adopter une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue.
• - Savoir organiser et gérer les priorités.
• - Être réactif(ve) et avoir le goût de la performance.
• - Formation : Bac ou équivalent.
• - Expérience requise selon le niveau de diplôme :
• - Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management.

A propos de l'entreprise

LIDL recrute pour ce poste. Implantée en France depuis 1989, Lidl est un acteur majeur de la grande distribution avec 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs en France. Rémunération annuelle brute de 52 592 € à l'embauche, évolutive à 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans.

Implantée en France depuis 1989, Lidl est un acteur majeur de la grande distribution avec 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs en France. L'entreprise, en pleine croissance, est certifiée TOP Employer depuis 2019 et s'engage activement en faveur de l'égalité Femme/Homme, de la diversité et de l'inclusion. Tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Lidl propose un environnement où la performance, la satisfaction client et le respect des procédures sont au cœur de ses priorités.

Environnement et avantages

Rémunération annuelle brute de 52 592 € à l'embauche, évolutive à 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans. Salaire versé sur 13 mois. Voiture de fonction à l'issue de la période d'essai. Prime de participation et/ou d'intéressement selon les résultats de l'entreprise. Carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté. Programme de cooptation avec primes. Période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique. Possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Description complementaire

En tant que Directeur de Supermarché, vous êtes responsable du management et de l'accompagnement d'une équipe dynamique et soudée. Vous organisez et répartissez les tâches, gérez les plannings, assurez le recrutement, l'intégration et la formation des nouveaux entrants.

Votre mission inclut l'optimisation de la satisfaction client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, absence d'attente en caisse. Vous veillez à l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins, en optimisant les stocks et en réalisant des contrôles qualité réguliers.

Vous êtes garant de la propreté et de l'accueil des clients, en appliquant strictement les procédures nationales et le concept commercial Lidl. Vous assurez la conformité de toutes les opérations avec les standards de l'enseigne.